“员工被强行抬出公司”一案二审虎牙败诉 曾指“被抬”员工背后存推手引导
近日，“虎牙员工自曝被HR抬出公司”一事又有新进展。在2021年12月，广州市中院对张先生与虎牙侵权责任纠纷案开庭二审，虎牙公司是否需公开致歉为庭审重点。▲微博截图
二审法院维持原判，责令虎牙公司赔付并公开致歉。目前，虎牙公司已完成赔付，但尚未公开致歉。张先生表示，已向法院提交强制执行申请书。
被抬员工遭人身侵害案一审胜诉
法院责令虎牙公开道歉
据红星新闻此前报道（虎牙“抬员工”事件当事人：至今仍待业，双方商议赔偿未达成共识），2020年11月7日，虎牙前员工张先生在社交平台称，长期以来遭到直接领导的冷暴力导致抑郁，现被暴力辞退。张先生拒绝签署辞退书后，虎牙公司HR带着五个人将其抬出公司，也无法带走个人物品，拖抬过程中该员工头部受到多次撞击，导致心理和身体双重受挫。
随后，虎牙公司发布声明表示，在辞退当天，张先生拒绝签字，言辞过激，严重影响了公司正常经营秩序，公司HR员工在不得以情况下要求物业安保将该闹事员工抬到一楼进行冷静。
▲当事人提供的拖抬事件现场视频截图
张先生表示，由于虎牙公司对他进行了人身侵害，所以他需要进行两个诉讼，一是劳动争议的诉讼，另一个是人身权纠纷的诉讼。“被抬”事发后，他将虎牙公司诉至法庭，对于虎牙公司是否违法解除劳动关系、是否对其进行人身侵害问题，张先生分别对虎牙公司提起劳动争议与侵权责任纠纷诉讼。
2021年10月，张先生与虎牙劳动争议案一审落槌，张先生败诉。 广东自由贸易区南沙片区法院认为，虎牙公司以张先生严重违反规章制度为由解除劳动合同具有相应依据。随后，张先生向广州市中级人民法院提出上诉，该案于2022年1月10日开庭审理，目前尚未宣判。
对于张先生与虎牙侵权责任纠纷一案，一审法院认为，虎牙公司需向张先生赔付医药费等在内的损失，共计5016元。其次，虎牙公司需在判决生效起5日5内以“虎牙直播”账号在新浪微博上发布致歉声明，并保持7天。
▲2020年11月7日虎牙发布的声明截图（部分）
张先生相信判决书已经有力地回击了虎牙最初发布的声明，即“当事员工严重影响了公司正常经营秩序”，他认为虎牙公司这一条完全是捏造的，“反而我是在正常收东西，被他们阻止后给抬了出去。”
被抬”员工：虎牙拒不道歉，正申请强制执行
虎牙公司不服侵权责任纠纷案一审判决，提起上诉，请求撤销一审判决，并改判虎牙公司无需向张先生赔付与致歉。
2021年12月23日，广州市中级法院开庭审理此案。虎牙公司当庭变更上述请求，要求维持一审判决第一项，即向张先生赔付5016元。但虎牙公司要求撤销一审判决第二项，即以“虎牙直播”账号在新浪微博上发布致歉声明。
针对虎牙公司道歉方式一事，虎牙公司向法院提交了网络媒体针对该案的报道的证据，拟证明张先生联系媒体目的不仅是维权，背后还存在推手引导。
对此，二审法院认为，虎牙公司提交的证据无法证实存在操作力量进行报道，不影响本案判决，媒体与张先生行为如有侵权，虎牙公司可另寻法律途径解决。
同时二审法院认为，一审判决书中已经指出，尽管虎牙公司在其“虎牙直播”新浪微博账号中就涉案事件发布声明，但该声明仅是虎牙公司对网络舆情的回应,不足以构成针对涉案侵权行为的道歉声明。
▲侵权责任纠纷一案二审判决结果
最终，二审法院维持原判，驳回虎牙请求。
张先生告诉红星新闻记者，他在12月30日拿到二审判决书后，判决生效的十日内，虎牙公司并未尝试与他联络，也并没有执行法院的判决，“直到昨天他们才完成赔付。”
至于虎牙公司公开道歉一事，张先生已于1月13日向法院提交了强制执行申请书。目前张先生正在等待与虎牙劳动争议案的二审结果。
红星新闻实习记者 陈怡帆 记者 潘俊文 实习生 陈鹏多 刘美辰
编辑 郭宇
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