常州大学2022年人才招聘

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为加快建设特色鲜明的地方领军型大学，常州大学现面向海内外诚聘优秀人才，学校将为您提供自由的学术环境、良好的工作条件和优厚的薪酬待遇，欢迎海内外优秀人才加盟学校，施展才干，实现梦想，共谋发展！一学校简介
常州大学坐落于经济繁荣、人文荟萃的江南历史文化名城——江苏常州，是江苏省人民政府与中国石油天然气集团有限公司、中国石油化工集团有限公司及中国海洋石油集团有限公司共建的省属全日制本科院校，江苏高水平大学建设高峰计划建设高校，以及江苏省教育厅与常州市人民政府共建高校。学校历经44年的发展，现已建成完整的学士—硕士—博士人才培养体系以及多层次的科学研究和社会服务体系。2020年学校在软科中国大学排名中位居全国第129位。学校学科门类较为齐全，学科特色较为鲜明，涵盖工学、理学、管理学、经济学、文学、法学、艺术学、医学、农学、教育学等十大学科门类。现有一级学科博士学位授权点2个、一级学科硕士学位授权点15个、专业硕士学位授权点17个。拥有省优势学科2个、省“十四五”重点学科8个，化学、材料科学、工程学3个学科进入全球ESI学科排名前5‰。在2021软科中国最好学科排名中，法学、马克思主义理论、化学、材料科学与工程、动力工程与工程热物理、计算机科学与技术、化学工程与技术、环境科学与工程、安全科学与工程、工商管理10个学科上榜。 二招聘对象及条件
第一类：国际著名学者诺贝尔奖获得者、中国科学院院士、中国工程院院士、中国社会科学院学部委员、发达国家和地区科学院（工程院）院士及其他与上述人才水平相当的顶尖杰出人才。第二类：领军人才国家重点人才计划特聘教授/讲座教授、国家自然科学基金杰出青年科学基金获得者、国家重点人才计划领军人才、国家重点人才计划入选者（创新人才长期项目）、国家级教学名师、国务院学位委员会学科评议组成员，或具有冲击国家级重要人才潜力的海外著名大学教授等，或与上述人才水平相当的领军人才。第三类：青年领军人才国家重点人才计划青年项目入选者、国家自然科学基金优秀青年科学基金获得者、国家重点人才计划青年拔尖人才、国家重点人才计划青年学者、中国科学院“百人计划”入选者，或具有冲击国家级重要人才潜力的海外著名大学副教授等，及同层次水平的青年领军人才。第四类：拔尖人才入选省级重点人才计划的人才（如江苏省杰青、江苏省特聘教授等）；担任博士研究生导师并培养过 1 届博士研究生；海外著名大学助理教授及同层次水平的人才。或为海内外优秀青年学者，已取得较为突出的学术成果，具备优异的发展潜力，引进后有望在聘期内获得第三类及以上各类人才计划或项目。第五类：骨干人才A 类：具有博士学位的教授，年龄一般在 45 周岁以下；有连续36个月以上的海外博士后或工作经历。学术能力达到我校本学科教授水平。B 类：具有博士学位的副教授，年龄一般在 40 周岁以下。有主持过国家级科研项目的经历。学术能力达到我校本学科副教授水平。第六类：专业学科后备人才A 类：取得世界排名前 200 位高校和不列入排名范围的中国科学院大学或 ESI 排名前 1‰学科的博士研究生；或博士毕业后有连续24个月以上的博士后经历。年龄一般不超过 35 周岁。B 类：具有博士学位，年龄一般不超过 35 周岁；具有副高职称的工程技术、体、卫、艺、小语种等专业人才，原则上可以放宽至硕士研究生。
三引聘待遇
学校为加盟我校的各类优秀人才提供优厚的引进待遇，具体如下：

其他待遇：
✪享受协议年薪制的引进人才在聘期内超出任务部分的成果可额外享受成果类专项奖励；按结构性工资结算薪酬的引进人才在聘期内取得的全部成果均可享受成果类专项奖励。✪协助解决子女入学问题，五（A）及以上人才协助安排配偶工作。✪提供人才周转公寓住房或租房补贴。✪可额外享受江苏省、常州市相关引进人才专项补贴10-200万元。
四招聘学科

注：原则上要求应聘者具有博士学位或高级职称。


五联系方式
1.应聘者将个人简历等相关材料发送至相应学院邮箱，或与学院工作人员联系。2.应聘者将个人简历等相关材料发送至人事处招聘邮箱（[email protected]、[email protected]），或与人事处工作人员联系。樊老师：0519-86330618。联系地址：江苏省常州市武进区滆湖中路21号常州大学人事处
六应聘方式
1.应聘者将个人简历等相关材料发送至相应学院邮箱，或与学院工作人员联系。2.应聘者将个人简历等相关材料发送至人事处招聘邮箱（[email protected]、[email protected]），或与人事处工作人员联系。樊老师：0519-86330618。联系地址：江苏省常州市武进区滆湖中路21号常州大学人事处附件下载：请点击底部阅读原文下载
常州大学引进人才信息登记表.docx疫情防控期间，招聘部门将利用微信、QQ等即时通讯工具对初审合格的应聘人员进行视频试讲、面试等考察遴选工作。

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