“拆家式”机构调整？金融监管各机构精兵简政、万众欢迎？

在昨天公布的眼花缭乱式的机构调整中，涉及到金融监管部门的调整，可能是所有机构中变动最大的。银保监会不见了，新的国家金融监督管理总局出现了，人民银行改变了，就连所有监管人员的身份也都变化了。引发了大家的热议，但是总体来说，变得好，为未来留下了空间，为提升效率做好了准备。


组建国家金融监督管理总局，保护投资者、理财者、金融消费者的责任，全部归口了
此次对于过去“一行三会”的传统金融监管体系进行了彻底的大改变，银保监会取消了，代之而来的是新机构国家金融监督管理总局。这个新设部门不但承担原来银保监会的所有职责之外，还加了三项重要职责。
1.原来人民银行对金融控股公司等金融集团的日常监管职责。这个管理职责也是最近几年才出现了，主要是针对那些金融牌照平台关联公司进行管理，过去“XX”系横行的时代一去不复返了。新机构的设立，也标志我们对于金融控股公司的管理也将正规化、常规化。
2.原来央行对有关金融消费者保护的职责，原来证监会对于投资者保护职责。过去民众觉得同金融机构往来过程中，如果感觉被不公对待，需要发别找不同的机构，才能被受理。现在全部被统一到新机构。例如储户在银行、理财人在基金公司、投资者在信托公司，未来如果需要投诉、举报等等，不需要分别去其他机构了，这个新机构全部受理
金融对于经济的影响非常大，此次重点在机构改革上也是大动作。希望新机构未来可以新官上任三把火，在证券市场上保护散户投资者，在银行保护储户，在理财市场上保护理财者。


中国人民银行作为央行，机构层级大幅简化，县一级全部撤掉
中国人民银行，作为管理银行业的央行，此次做了重大的机构调整。一下子就少掉了两层中间机构，过去从上到下，最多五层机构，现在变成了三层。
1.原来的大区分行被取消了（也就是几个省分行在之上，设置了一个大区的分行，向总行汇报），未来各个省分行直接汇报工作到央行总行。
2.县一级的支行也被取消了，只保留到地级市一级的支行或者中心支行。其实央行是管理机构，不直接对民众办理业务，县一级支行的设置必要性确实也不大。那些储蓄所、办事处直接让商业银行支行管理就够了。
如今开始的新央行架构，就是总行、省分行，地级市中心支行三层结构。另外在深圳、大连、宁波、青岛、厦门设立计划单列市分行。同时央行北京分行同总行营业部合并，央行上海分行同央行上海总部合并。调整之后架构清晰、精简层级，提高效率，防止冗人。对于被管理的商业银行来说，也是一件好事，去央行办事也可以流程加快，再也不用被央行各种各样的审批流程弄晕了。
既然已经进入了互联网和大数据时代了，完全可以使用新技术提升管理的工作效率，减少人为干涉。央行可以大力发展大数据，更有效的对金融体系进行监管。同时缩减那些事务性的部门，扩大稽查处罚队伍。加快调查处罚效率，让各类金融违规被发现了，加快调查、尽快处理，才能达到震慑那些意图违规违法的人来。
金融乱象一定要及时整顿。不能像过去一样，调查一个事到处里要花2~3年时间。效率太慢了，对于那些违法机构和违法个人，不产生很大的震慑作用，也不能给他们足够的时间去藏匿资产，逃避处罚。


金融管理部门工作人员纳入行政编制，执行公务员工作待遇，那未来会增加还是下降呢？
如果其他的事业单位人员，得知未来全部转为公务员编制，估计大家都会很高兴。从事业编变成了公务员编，有些待遇将会越来越好。但是对于金融监管部门的人员来说，估计内心是百味杂陈，喜忧参半，同时也担心，可能实际所得的总薪酬要下降了。
中国人民银行、国家金融监督管理总局、中国证券监督管理委员会、国家外汇管理局及其分支机构、派出机构，也就是所有涉及到我国金融领域的国家管理的单位，未来所有工作人员均纳入行政编制，不会像过去一样事业编制或者是参公管理。那么既然都是公务员，那么就要执行统一的公务员工资待遇标准。
对于工作人员来说，也有一定的好处，那就是公务员身份明确，未来就可以在公务员系统内完全自由流动。但是在管理要求方面，公务员管理要求要比事业单位严格的多，必须严格做好自我管理，否则会受到处罚。另外在薪酬所得方面那就是收入有可能会下降，过去涉及到金融领域的，薪酬相对都比较高，金融管理部门也是不例外的。待遇也是非常不错的，可能要比一般公务系统要高一些。
从去年到今年，一直在谈论金融系统降薪。没想到这次国家真的是下定了决心，先从监管部门的薪酬体系动起，那么之后被监管的那些金融机构，例如银行，证券公司，信托公司，难道还不随之而动吗？