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自从社会经济规划部长卡尔·蔡向前总统老杜提出在油价飙升期间可以每周工作四天以来，这个议题就备受瞩目。可他说每日将工作10小时来换取一周四天。
01一周四天工作制：全球多企业试点成效显著？
最近菲律宾办公一周四天的话题又附上了台面。自疫情后许多企业对上班的制度有了新的规定。小编如果记得没错，早在去年许多西欧国家已开始测试，其中冰岛基本已确定一周四天工作制。
02一周四天工作制好处！
这个一体更适合上班族和企业，如果是商业买卖类型的似乎不适用。就拿企业来分析，目前多国企业在测试后似乎都给出了不错的答案。
29年日本微软实行了四天工作制，表示员工生产了提高了足足40%。许多国家的回访中似乎也不错。有员工表示因为时间的缩短，在日程安排和计划上变得更加谨慎和紧凑。重要的事情能更专注地快速完成，减少拖沓的机会。
小编想想就已经很开心，菲律宾通勤是个大问题。每天上班八小时加上通勤基本是早出晚归。似乎工作已占据了人生的绝大部分，每天属于自己的时间基本很少。三天休息更能兼顾朋友、家人以及充实自己，从而辞职率也降低劳逸结合。
起初这个议题是因为油费太贵引起争议，后来许多学者表示，四天上班至少减少一天碳排放。对于现如今的地球来说无疑是最大的好处。
似乎
03一周四天工作制坏处！
许多菲律宾网友表示，卡尔·蔡提出的10小时换取四天制并不吸引。每天的自我时间已经几乎没有，无法想象工作10小时后几点能到家。
小编觉得先不说几小时，假设依旧是8小时的四天制，菲律宾企业是否能适应？
大家都知道菲律宾非常堵车且办事拖拉，一天如能办好两件事已经极其有效率。原本效率就不好，如果缩短成4日，那菲律宾可能会更加慢节奏，甚至在家会逐渐懒惰。
许多菲律宾网友表示即便是休息两天，实际上公司上司也会在周末联系。许多上班族表示不得不加班，甚至感觉周末更加疲惫了。
这个制度一直引起争议，许多经济学家表示减少工作就会减少收入，这是连带关系。
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